Référence
AFI_data gouvernance permis b > 3 ans

Lieu de travail
Cross-Systems Genève

Type de contrat
CDI - Contrat à durée indéterminée

Rémunération
-

CROSS est une société de Conseil et d'Ingénierie, filiale du groupe Micropole, spécialisée dans les domaines de la Transformation Digitale, du Pilotage de la performance et de la Gouvernance des données. Présente en Suisse Romande depuis 1987, les 190 collaborateurs et collaboratrices qui la compose accompagnent ses clients depuis la réflexion stratégique jusqu'à la mise en œuvre de la solution et son support.

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons pour un de nos clients à Genève un(e) :
 

DATA GOVERNANCE MANAGEMENT CONSULTANT

GROUP ANALYTICS PLATFORM 

 

MAIN RESPONSIBILITIES

  • As a Data Governance Management consultant, you will assist the team in defining and implementing guidelines, processes and best practices in the group data governance tool.

  • Based on existing governance framework, you will be responsible to create and animate a user community around ASG. This will include ASG committees, trainings for different categories of users and dedicated reporting

RESPONSIBILITIES  

  • Manage projects and stakeholders.
  • Create and animate a community of key users of the group data governance tool.
  • Work with key stakeholders from security, architecture and business teams to define a user charter with a related internal certification.
  • Define and organize trainings activities for users of the tool.
  • Organize trainings for level 1 and level 2 support teams
  • Build and promote a catalog of services for end-users

 

EXPERIENCE REQUIRED

  • Strong track record of implementation of a data governance tool within a bank
  • Strong consultancy expertise to manage multiple levels of stakeholders and animate a communities of users.
  • Experience with ASG or a data governance tool.
  • Experience with change management. 

 

OTHERS 

  • The successful candidate will be required to reside in Switzerland (B Work permit > 3 years)

 

Vos qualités personnelles feront la différence : éthique professionnelle rigoureuse, autonomie tout en ayant un esprit d’équipe, capacités d’analyse et de synthèse, écoute, créativité, sens du service, sens de la relation client, diplomatie, engagement...

Chez CROSS, tout autant que votre CV et l’expérience que vous saurez mettre en avant, nous serons séduits par votre personnalité, la place que vous accordez aux relations humaines dans le travail et votre désir d’implication au sein de l’entreprise.

Pour résumer, vous l’aurez compris, si vos compétences, votre désir de grandir à nos côtés et votre personnalité correspondent à notre projet d’entreprise, alors il y a de grandes chances que nous fassions route ensemble ! Donc, n’hésitez pas, venez nous rejoindre. 

#LI-AFI

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